- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Láká Vás pracovat v týmu?
Preferujete flexibilní pracovní dobu?
Máte strojní vzdělání?
Pro našeho klienta z oblasti automotive hledáme nového kolegu do týmu na pozici TECHNOLOG OBRÁBĚNÍ
- samostatné zavádění nových výrobků do výroby
- kontakt s dodavateli strojů, přípravků, nástrojů a doprovodné technologie
- kalkulace obráběcích časů a technologie dle výkresu
- zodpovědnost za návrh technologie
- vzorkování a korekce v programech SIEMENS, FANUC, ISO
- celkový dohled nad technologií
- praxe se seřizováním a programováním pětiosých CNC strojů a soustruhů
- znalost ovládání a orientace v řídicích systémech FANUC, SIEMENS (velká výhoda)
- komunikativní anglický jazyk výhodou
- znalost ISO 9001 - automotive
- zázemí nadnárodní společnost
- 5 týdnů dovolené
- roční valorizace platu
- dotované závodní stravování
- pružná pracovní doba
- možnost kariérního růstu
- nástup možný ihned
Místo pracoviště: Čáslav
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.