- 30 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt: e-mailem
Nástup možný ihned.
JULI Motorenwerk, s.r.o. je dceřiná společnost koncernů Jungheinrich AG a Kion Group, dvou klíčových světových výrobců manipulačních vozíků.
I když jméno podniku vám asi není příliš známé, s našimi výrobky se setkáváte velmi často, protože každé dva ze tří manipulačních vozíků prodaných
v Evropě a téměř každý třetí celosvětově pohání elektrické srdce vyrobené v malé moravské vesničce – Moravanech.
Naše motory se k Vám dostávají tím, že Vám přivážejí potraviny v supermarketech, stavební materiál či nářadí v hobby obchodech a květiny
v zahradnictví.
Naše roční produkce elektromotorů obnáší téměř půl milionu elektromotorů, na jejichž vývoji a výrobě se podílí ve dvou výrobních závodech 470 zaměstnanců.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.