Přemýšlíte o pracovní dráze účetní/ho? 📊
Přidejte se na DPP k našemu týmu na Praze 9. Jsme sít středních škol Euroinstitut a hledáme posilu pro naší zkušenou účetní Petru Pospíšilovou, která zpracovává daně, účetnictví a mzdy. 💼 Touto agendou vás ráda provede a vše vás naučí.🤝👩🏫
Co budete dělat
administrativní a pomocné účetní práce (zakládání dokladů, práce se šanony, třídění a kontrola podkladů, práce na PC),
základní operace v systému POHODA (znalost výhodou – naučíme vás, co bude potřeba) 🖥️.
Docházka & místo
1-2× týdně osobně na Praze 9 v našich kancelářích v Paříkově ulici (kvůli PC a šanonům), dle domluvy
do budoucna možnost navýšení rozsahu i změna na pracovní poměr ⏱️➡️.
ideálně studentku/studenta ekonomického směru, která/ý se chce věnovat účetnictví, 🎓
pečlivost, systematičnost, spolehlivost jsou vaše druhé já, ✅
základní orientace v MS Office; znalost systému POHODA výhodou. 🧾
DPP, nástup co nejdříve,
200–250 Kč/h dle zkušenosti a domluvy, 💰
přímé vedení a mentoring od skvělé Petry Pospíšilové. ✨
📩 Zaujala Vás tato nabídka? Dejte nám o sobě vědět prostřednictvím odpovědního tlačítka na tomto portálu. Přiložte svůj životopis a pár slov o tom, proč jste ten pravý/á 💬✨. Těšíme se na vás!
Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.
Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Firemní akce
Pružná pracovní doba
Přátelské prostředí