Sociální pracovník v rámci projektu „Posílení sociální stability ve školách"

Lovosice
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní
Délka prac. poměru
na dobu určitou 20. 10. 2025 — 31. 12. 2027
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Jsme Město Lovosice, které se zaměřuje na rozvoj a správu městské infrastruktury a poskytování kvalitních služeb pro naše obyvatele. Naše firemní hodnoty jsou založeny na transparentnosti, efektivitě a spolupráci. Pracovní prostředí u nás je přátelské a podporujeme profesní růst našich zaměstnanců.

Na pracovní pozici sociálního pracovníka v rámci projektu „Posílení sociální stability ve školách města Lovosice“ hledáme uchazečku/uchazeče, který je pečlivý, samostatný a má zájem o sociální oblast. Požadujeme vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku, akreditovaném podle zvláštního právního předpisu nebo vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu akreditovaného podle zvláštního právního předpisu v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, praxe v oboru je výhodou.

S vybraným uchazečem bude uzavřena Pracovní smĺouva na dobu určitou.

Náplň práce

  • podpora žáků se sociálním znevýhodněním,
  • motivační práce s mládeží ve volném čase v zařízeních školy _ školní hřiště,
  • tělocvičny a další prostory školy určené pro volnočasové aktivity,

  • spolupráce s rodinami žáků ohrožených školním neúspěchem, zapojení rodičů
  • a nestátních neziskových organizaci do činnosti školy, zprostředkování

    doučování dětí,

  • komunikace se zákonnými zástupci žáků (řešení konfliktů, dodržování školní
  • docházky, prevence a řešení pozdních příchodů, školní pomůcky apod.),

  • usnadnění spolupráce mezi školou a orgány sociálně-právní ochrany dětí /
  • nestátními neziskovými organizacemi / zařízeními sociálních služeb,

  • vyhodnocování a předcházení konfliktním situacím,
  • spolupráce s vedením školy na přípravě a realizaci preventivních programů ve
  • školách,

  • spolupráce a koordinace s nestátními neziskovými organizacemi a dalšími organizacemi včetně Agentury pro sociální začleňování na síťování jejich
  • činnosti,

  • v době letních prázdnin bude realizovat příměstské tábory pro děti a mládež,
  • sociální poradenství.

Co od Vás očekáváme

  • vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském, magisterském nebo doktorském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, sociální patologii, právo nebo speciální pedagogiku, akreditovaném podle zvláštního právního předpisu nebo vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu akreditovaného podle zvláštního právního předpisu v oborech vzdělání zaměřených na sociální práci a sociální pedagogiku, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost
  • organizační schopnosti, schopnost pracovat samostatně i v týmu
  • samostatné řešení problémů, přesnost, spolehlivost, technické myšlení, zodpovědnost
  • znalost práce na PC, řidičský průkaz skupiny B

Výhodou:

  • praxe v oblasti sociální práce 
  • znalost místního prostředí 

Co Vám můžeme nabídnout

  • přátelské a podporující pracovní prostředí,
  • mimořádné odměny, 
  • stravenky, 
  • ošatné, 
  • home-office, 
  • rekondiční volno, 
  • kurzy němčiny a angličtiny, 
  • odměny k pracovnímu jubileu, 
  • příspěvek na penzijní pojištění, 
  • příspěvek na volnočasové aktivity, 
  • 5 týdnů dovolené
  • služební mobilní telefon
  • odborné kurzy a další vzdělávání
  • Cycling Friendly

Pokud vás tato pozice zaujala, zašlete nám svůj životopis nejpozději do 23.10.2025. Těšíme se na vaši reakci!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství  na Rohlik.cz

SKVĚLÝ TIP

Ohodnoť práci a vyhraj preumium členství na Rohlik.cz

CHCI VYHRÁT