- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Auto Louda – největší prodejce vozů ŠKODA a Hyundai v ČR. Nabízíme i další značky, prověřené ojetiny, carsharing, servis i financování. Zajišťujeme mobilitu na míru – od půjčení vozu po firemní flotily. Patříme do skupiny Louda a zaměstnáváme přes 1 500 lidí po celé republice.
Jsme Louda Auto a už více než 30 let působíme na českém automobilovém trhu. Pomáháme zákazníkům s výběrem, servisem i financováním automobilů. Působíme v různých regionech České republiky a zastupujeme více automobilových značek. Naším cílem je být spolehlivým partnerem, který zákazníkům poskytuje kompletní služby spojené s nákupem a péčí o vůz.
Hledáme posilu do nového showroomu BYD v Praze v Hloubětíně na pozici Asistent/ka prodeje nových vozů 🚗
Máte rád/a auta, pořádek v papírech Vám není cizí a baví Vás komunikovat s lidmi? Chcete začít kariéru v prodeji aut a zároveň se učit od zkušeného týmu? Pak je tohle šance právě pro Vás!

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.