Dovolená navíc
Finanční bonusy / prémie
Pružná pracovní doba
Vzdělávací kurzy
Kafetérie
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na dopravu
Příspěvek na vzdělávání
Příspěvek na mobilní tarif
Přátelské prostředí
Relax zóna
Závodní stravování
Trenkwalder a.s. |
Trenkwalder a.s. |
Nymburk
Nymburk
- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
dnešní
Comac jobs s.r.o.
VEDOUCÍ ODD. TECHNOLOGIE-LÍDR ODD. SEŘIZOVAČŮ 50.-70.000czk
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Comac jobs s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Technolog / technoložka výroby
Mladá Boleslav
13 nabídek
Zobrazit
Průmyslová a chemická výroba
1729 nabídek
Zobrazit
Seřizovač / seřizovačka strojů
Mladá Boleslav
54 nabídek
Zobrazit
Technolog / technoložka ve strojírenství
Mladá Boleslav
18 nabídek
Zobrazit
Strojírenství a automobilový průmysl
274 nabídek
Zobrazit
Management
185 nabídek
Zobrazit
Práce
Mladá Boleslav
6648 nabídek
Zobrazit
Firma
Lokalita
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk
(Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
O nás
Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
O nás
Pro mého klienta v současné době hledám velmi zajímavou a pestrou pracovní pozici v oblasti výrobní technologie a oddělení seřizovačů na pozici.
VEDOUCÍ TECHNOLOG - LÍDR ODD. SEŘIZOVAČŮ - 50.-70.000CZK - DŮLEŽITÁ JE OSOBNOST!
,,LÍDR JE V TOMTO PŘÍPADĚ HLAVNÍ HESLO PRO DANOU POZICI´´
Náplň práce:
-
vedete a řídíte 3 směny / týmy seřizovačů na provozu Vstřikovna (cca 35 lidí)
- vyhodnocujete a analyzujete data, problémy za posledních 24 hodin, připravujete podklady pro operativní řešení vzniklých problémů a to jak z krátkodobého tak dlouhodobého hlediska
- jste komunikačním partnerem pro oddělení výroby, kvality, technologie, provozní logistiky a plánování výroby
- jste odpovědný za dodržování nastavených standardů spojených s výměnou forem a provozu vstřikolisů
- zodpovídáte za správnost výrobní dokumentace (pracovní návodky pro seřizovače, karty nastavení strojů)
- zodpovídáte za správnost nastavených parametrů na vstřikolisech
- jste zodpovědný za včasné plnění výrobního plánu s ohledem na řešení prostojů na jednotlivých strojích
- stanovujete, vytváříte a implementujete do praxe nové postupy v oblasti výměny forem
- aktivně se podílíte na optimalizacích procesu vstřikování a to ve spolupráci s TPV (Technická příprava výroby) tak s programátory robotů
- podílíte se na revitalizaci strojového parku ve spolupráci s údržbou
- účastníte se implementovaných změn v provozu na základě Změnových řízení
- podílíte se tvorbě layoutu pracovišť
- jste zodpovědný za personální rozvoj svých podřízených, plnění požadavků a nároků spojených s vedením týmu vycházejících z personálních směrnic
- provádíte hodnocení podřízených pracovníků, stanovujete rozvojové cíle, schvalujete docházku, připravujete podklady pro výplaty v rámci měsíční uzávěrky
- zadáváte požadavky v rámci drobných zlepšení (INS), dohlížíte na správnost a včasnost jejich odpracování
- navrhujete akční plány a podílíte se na jejich plnění, podporujete průběžné zlepšování
- schvalujete mimořádné směny
Co od Vás očekáváme:
- deálně zkušenosti v dané oblasti a na obdobné pozici
- min. SŠ vzdělání technického směru výhodou
- zkušenosti s vedením alespoň 30 členného týmu lidí
- znalost technologie vstřikování výhodou, možná i podstatou
- komunikativní, výrazná osobnost
- přirozená autorita, schopnost vykomunikovat si zásadní věci
- jazyková vybavenost je v tomto případě výhodou, ne podmínkou Aj či Nj
Důležité je, aby si byl schopen člověk prokomunikovat nejen požadavky se svými zaměstnanci, aby byl schopen motivovat lidi přijít do práce a udělat svou očekávanou práci a na základě toho pracovat s jejich odměnami a postupy a následně si byl schopen před svým nadřízeným manažerem různé změny a požadavky obhájit na základě příprav podkladů a plánování budgetu souvislého s danými úpravami.
Co Vám můžeme nabídnout:
- stabilní a silné zázemí výrobní společnosti
- mnoho zajímavých výhod a benefitů
- 13./14.plat
- odpovídající platové ohodnocení
- příspěvky na sport, kulturu, zdraví
- moderní prostředí, závodní stravování, relax zónu
- možnost profesního růstu i rozvoje
- a mnoho dalšího..
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy / prémie
- 13., případně 14. plat
- Pružná pracovní doba
- Vzdělávací kurzy
- Kafetérie
- Příspěvek na sport
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na volný čas
- Příspěvek na dopravu
- Příspěvek na vzdělávání
- Příspěvek na mobilní tarif
- Přátelské prostředí
- Relax zóna
- Závodní stravování
