Manufacturing Engineer

Máte zkušenosti s výrobními technologiemi, optimalizací procesů nebo instalací výrobních zařízení?

Hledám zkušeného výrobního inženýra, který převezme odpovědnost za montáže, úpravy a rozvoj výrobních linek. Čeká vás klíčová role při zavádění změn do výroby, spolupráce s mezinárodními týmy a možnost přímo ovlivňovat efektivitu i kvalitu výrobních procesů.

Popis pozice:

• Zajišťovat rozjezd nové výrobní linky ve spolupráci s výrobcem linky
• Spolupracovat s projektovým týmem při úpravách linky při zavádění výroby nových dílů
• Navrhovat technická zlepšení pro zvyšování produktivity a efektivnosti linek, omezování prostojů a zmetků
• Denně sledovat stav výrobních linek a ve spolupráci s týmem okamžitě řešit vzniklé problémy

Profil kandidáta:

• Zájem učit se nové věci 
• Minimálně základní znalost AJ, výhodou bude i NJ
• Uživatelská znalost MS Office
• Základní znalost CAD programů
• Orientace v průmyslových robotech, kamerových systémech, pneumatických prvcích, servopohonech, řídících systémech (PLC)
• Zájem o stavbu PC, funkci PC sítí, zájem o technologie, 3D tisk, roboty, industry 4.0

Nabízíme:

• Zkrácenou pracovní dobu 37,5 hod/týdně
• 5 týdnů dovolené
• Roční bonus až 18 000 Kč (dle výsledků společnosti)
• Příspěvek na penzijní připojištění ve výši 1400,- Kč měsíčně
• Kvalitní dotované závodní stravování ze strany zaměstnavatele ve výši 55%
• Věrnostní bonusy pro zaměstnance za odpracované roky

Zaujala vás tato pracovní pozice? Máte k ní dotazy, nebo si nejste jistý/á, zda jste tím pravým kandidátem či kandidátkou?

Stačí, když se mi ozvete prostřednictvím formuláře nebo mi zašlete svůj strukturovaný životopis na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář. Vše můžeme společně a především nezávazně probrat.

Těším se na vás!

Tel.: Zobrazit tel. číslo

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.