- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Úklidová firma GEISLER přijme do svého týmu nového kolegu/kolegyni na pozici Vedoucí odd. speciálního úklidu.
Nebaví Vás stereotyp a celodenní sezení v kanceláři? Komunikujete rádi s lidmi? Jste organizační typ? Máte zkušenosti se správou technického vybavení? Pak právě Vám nabízíme práci ve firmě s 20tiletou historií, která poskytuje komplexní úklidové služby na profesionální úrovni již od roku 1997.
Oddělení speciálního úklidu se věnuje speciálním úklidovým činnostem jako je mytí oken, ošetřování podlah, práce ve výškách, sanace, úklidy staveb, generální úklidy atd.
Co vás čeká
Každodenní organizace, kontrola, plánování práce odd. speciálního úklidu, které tvoří 6 mužů, komunikace se zástupci zákazníků, zajištění údržby a periodických kontrol veškerého technického vybavení odd., zajištění BOZP a PO vč. školení zaměstnanců, zásobování zaměstnanců věcmi potřebnými k výkonu pracovních činností, spolupráce s obchodním zástupcem na zaměřování zakázek, apod. Mezi další povinnosti patří zajištění oprav, periodické údržby a revizí VTZ celé společnosti ve spolupráci se servisním technikem, správa vozového parku a správa budovy provozovny společnosti.
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
Ke své práci budete potřebovat mimo jiné řidičský průkaz sk. B, znalost práce na PC, SŠ vzdělání s maturitou, uvítáme zkušenosti s vedením podřízených zaměstnanců nebo praxi z obdobné pozice a dále zkušenosti se správou a zajištěním oprav strojů a zařízení.
Co vám můžeme nabídnout
Nabízíme Vám mzdu 30 000,– Kč, služební automobil, telefon, notebook, přátelský kolektiv.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.