- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro rodiče
Písemné žádosti s profesním životopisem posílejte na personální oddělení Oblastní nemocnice Jičín a.s. nebo na e-mail: e-mail přes nejpozději do 20.6.2023.
V případě dotazů se obracejte na Ing. Josefa Kubíčka, provozně-technického náměstka na tel.: Zobrazit tel. číslo .
NAŠE OČEKÁVÁNÍ: středoškolské vzdělání technického směru, praxe min. 5 let, zkušenosti s řízením kolektivu, dobré organizační a komunikační schopnosti, samostatnost, zodpovědnost, spolehlivost, časová flexibilita, znalost práce na PC (Windows, MS Office),
zdravotní způsobilost a bezúhonnost, řidičský průkaz sk. B, odborná způsobilost výhodou
CO BUDE VAŠÍ NÁPLNÍ?
Správa a údržba objektů areálu nemocnice, spolupráce s dodavateli služeb, komunikace s vedoucími zaměstnanci nemocnice, řízení provozu obslužných oddělení (údržba, hospodářská doprava, kotelna, vrátnice), administrativní práce.
Nabízíme: pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou, 5 týdnů dovolené, cenově zvýhodněné stravování, výběr z 5 jídel vč. vegetariánského, benefity v hodnotě 4.000,– Kč/rok na sport, kulturu, knihy apod., příspěvek na důchodové nebo životní pojištění až 7.200 Kč/rok, 10% sleva v nemocničních lékárnách, výhodné mobilní tarify pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky, finanční dar při odchodu do důchodu 15.000,– Kč,
věrnostní odměny dle odpracovaných let.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.