- 30 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti s vedením lidí? Orientujete se v logistice a zároveň máte komunikativní angličtinu a jste odolní vůči stresu? Máme pro Vás nabídku! Čtěte dál..
- řízení oddělení logistiky, složeného z řízení skladů, oddělení expedice a manipulace -vyjednávání obchodních podmínek s dodavateli a tvorba rámcových smluv
- řešení skladů, zavádění vybraných principů lean logistics
- řízení expedice
- tvorba standardů logistických činností, optimalizace nákladů logistických činností
- nastavení KPI oddělení logistiky, spolupráce při nastavení pravidel mezi výrobou nákupem a logistikou
- SŠ/VŠ vzdělání technického nebo obchodního směru
- minimálně 5 leté zkušenosti na pozici vedoucího
- zkušenosti s budováním logistiky
- výborné vyjednávací, prezentační a komunikační schopnosti
- znalost anglického jazyka
- odolnost vůči stresu
- zajímavou a různorodou práci
- možnost seberealizace, profesního a osobnostního růstu
- práci ve švýcarské firmě s dlouholetou tradicí
- mzdu s ohledem na dosaženou praxi
- stravenky, příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění, Multisportkarta aj.
- notebook, případně mobilní telefon
- jazykové kurzy
- perspektivu a stabilní zázemí velké zahraniční firmy
- prostor pro vlastní seberealizaci, kontinuální profesní a kariérní růst
- nástup možný ihned

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.