- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti s logistikou, zákaznickým servisem a znáte prostředí programu SAP? Hledáte částečný úvazek a lokalita Praha 9 Vám vyhovuje? Domluvíte se v anglickém jazyce? Pokud jste na všechny otázky odpověděli ano, tak pak hledáme přávě Vás. Dejte nám o sobě vědět. Těšíme se na Vaše reakce.
- komunikace se zákazníky
- příjem objednávek, zadávání objednávek do výroby
- komunikace s výrobou ohledně možností a kapacit
- řešení dopravy k zákazníkovi, a řešení dalších ad hoc otázek
- zkušenost s logistikou (plánovani, dodávky, transporty)
- komunikativní znalost anglického jazyka
- SŠ vzdělání chemického směru výhodou
- znalost programu SAP velkou výhodou
- Zajímavou a zodpovědnou práci na HPP v mezinárodní společnosti v lokalitě Praha 9
- Práce na částečný úvazek 30 hod týdně, (možno i méně, min. 22,5 hod/týden) do 31. 12. 2021
- Možnost přechodu do kmenového stavu od 1. 1. 2022
- Benefity: ( Kvartální prémie, 5 týdnu dovolené - kráceno poměrem sjednaného týdenního pracovního fondu, 4 dny sick days, zvýhodněné stravování, 13. mzda)
- Vhodné také pro VŠ studenty
- Nástup možný ihned
V případě Vašeho zájmu pošlete Váš strukturovaný životopis.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.