- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
MEDITZ je nový reklamní systém s modelem podobným Google Ads, Seznam S-klik apod, který cílí na provozovatele podniků a inzerenty. Projekt stojí na silném technologickém základě a má ambici stát se klíčovým hráčem na českém trhu digitální reklamy.
Jsme v fázi pilotního testování, máme jasné plány a hledáme člověka, který projekt nejen povede, ale postupně převezme roli CEO a posune MEDITZ do růstové fáze.
Osobnost s podnikatelským duchem, která umí organizovaně řídit projekty i lidi, zavádět procesy, přemýšlí strategicky a má tah na branku. Ideální kandidát dokáže skloubit operativní řízení start-upu s dlouhodobou vizí a nebojí se převzít odpovědnost za výsledky.
Velkou výhodou je zkušenost s digitálním marketingem a reklamními nástroji (Google Ads, Seznam Sklik, Meta Ads apod.), která ti umožní lépe chápat potřeby inzerentů a trhu.
Shrnutí ideálního kandidáta :
Zkušenosti s projektovým řízením a budováním start-upů / nových projektů.
Velmi dobrá znalost digitálních technologií
Schopnost vést tým, motivovat a nastavovat jasné cíle.
Strategické a obchodní myšlení, vyjednávací dovednosti.
Orientaci v základních firemních financích (cash flow, budget).
Odolnost, flexibilitu a tah na branku.
Integritu a přirozený leadership.
Znalost online marketingu a reklamních nástrojů je velkou výhodou.
Řídit vývoj a uvedení produktu na trh.
Budovat tým a nastavovat procesy.
Zajišťovat obchodní výsledky a spolupracovat se zakladateli.
Aktivně se podílet na tvorbě strategie růstu a update business plánu.
Reprezentovat projekt.
Postupně převzít roli CEO (v horizontu 18–24 měsíců).
Klíčovou roli v projektu s vysokým růstovým potenciálem.
Postupné převzetí pozice CEO.
Možnost získat až 10% podíl ve společnosti (podmíněno splněním milníků).
Fixní mzdu + motivační bonusy.
Přímý vliv na směřování a strategii celého projektu.
Přátelský kolektiv plný ambiciózních jedinců

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.