- 67 000 – 200 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsi člověk, který rád pracuje s daty a chce, aby jeho práce pomáhala firmě dělat správná rozhodnutí? Baví tě vytvářet přehledné reporty, které dávají smysl a posouvají věci dopředu? Přidej se k týmu, kde budeš klíčovou oporou pro výrobu díky analýzám a vizualizacím.
Co budeš mít na starosti?
- Zpracovávat a vyhodnocovat výrobní data pomocí SQL dotazů
- Tvořit reporty a vizualizace v Power BI, které jasně ukážou, co se děje ve výrobě
- Pracovat v Excelu na pokročilé úrovni, analyzovat a připravovat data
- Spolupracovat s výrobními týmy
- Průběžně kontrolovat kvalitu dat a udržovat je v pořádku
- Pomáhat firmě být vždy o krok napřed díky včasným a přesným informacím
- SŠ nebo VŠ vzdělání (ideálně technického nebo ekonomického směru)
- Excel na vysoké úrovni, bez toho to nepůjde
- Znalost SQL – psaní dotazů, tvorba datových modelů a reportů
- Zkušenost s Power BI nebo jiným nástrojem na vizualizaci dat
- Analytické a logické myšlení, schopnost najít podstatné informace v datech
- Pečlivost, samostatnost a zodpovědný přístup k práci
- 5 týdnů dovolené a flexibilní pracovní dobu
- Příspěvek na jazykové a IT kurzy
- Stravenky a možnost home office jednou týdně
- Příjemný kolektiv a možnost osobního rozvoje
- Zaměstnanecké benefity jako slevy, rekreace a další

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!