- 60 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Baví tě jednat s lidmi a chceš, aby tvoje práce měla skutečný dopad?
Umíš si říct o schůzku – klidně hned, bez dvaceti e-mailů?
Hledáš práci, kde nebudeš jen tlačit produkty, ale opravdu klientům pomáhat najít řešení?
Pak hledáme právě Vás na pozici:
OBCHODNÍ KONZULTANT - OBLAST FINANCE (50-100.000 KČ)
* Oslovovat nové klienty – telefonicky, osobně nebo přes sítě (LinkedIn, doporučení, networking)
* Domlouvat schůzky a připravovat si vlastní obchodní plán
* Předávat klienta specialistovi, který navrhne konkrétní finanční řešení (pojištění, investice, spoření…)
* Budovat vztahy – s klienty i kolegy, protože bez důvěry to prostě nefunguje
* Účastnit se workshopů a školení, kde se naučíš, jak dělat obchod efektivně a bez nátlaku
* Výborné komunikační dovednosti – umíte zaujmout a lidé vám naslouchají
* Proaktivní přístup – dokážete si práci najít a nebojíte se nových výzev
* Minimálně středoškolské vzdělání s maturitou
* Základní orientaci ve financích nebo chuť se v této oblasti rychle zorientovat
* Schopnost aktivně oslovit klienta a domluvit si schůzku bez zbytečného otálení
* Zkušenost s obchodem (např. reality, call centrum, přímý prodej) je výhodou, ne podmínkou
* Zaškolení krok za krokem – od prvního hovoru po vedení schůzky
* Obchodní roli bez zbytečné administrativy – tu řeší specialista
* Možnost růst – obchodník → VIP konzultant → manager → director
* Flexibilní režim – můžeš pracovat z kanceláře i z domova
* Tým, co táhne za jeden provaz, a lídra, který ti opravdu pomáhá
* Práci, kde víš, co přesně máš dělat – a proč to dává smysl
* Místo výkonu práce: Brno

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.