- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Telefon je kámoš né žřá… počkat. To nesedí. Prostě v kostce – Umíte hledat na internetu? Umíte zvednout telefon a unést 5 odmítnutí po sobě? Nic aktivně neprodáváte, pouze domlouváte schůzky do firem našim obchodním manažerům.
Co vás čeká?
kancelář přímo v centru Prahy u OC Palladium
každý měsíc „grillbuilding“ na naší soukromé terase
neformální atmosféra v mladém týmu
Jak by měl vypadat Váš profil?
zkušenost z callcentra výhodou
bez jazykových vad
práce s MS Excell
analytické myšlení a ochota vzdělávat se v oboru energií a obchodu
být aktivní a přinášet nové nápady
práce na DPP nebo ŽL
ideální pro VŠ studenty
Odměna:
základní odměna, která se progresivně zvyšuje dle počtu domluvených schůzek
v případě domluvených 2 schůzek za hodinu odměna 150Kč/h brutto
možnost kariérního růstu
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?