- 38 000 – 41 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Přidejte se k našemu týmu! Hledáme dynamického a výsledkově orientovaného kolegu na pozici Obchodního zástupce. Pokud nemáte v oblasti obchodu dlouhou praxi – nevadí. Rádi vám všemu potřebnému naučíme. Staňte se součástí perspektivní společnosti v oblasti služeb. Nabízíme velmi atraktivní produkt a zaměřujeme se zejména na prodej B2B.
Co bude vaší náplní práce?
Akvizice nových klientů
Budování vztahů se svěřenými klienty
Příprava a realizace nabídek, poskytování prezentací a informací našim klientům
Správa klientely v regionu
Účast na propagačních veletrzích
POŽADAVKY:SŠ vzdělání
Praxe na obdobné obchodní pozic (alespoň půl roku) – ideálně s B2B prodejem
Proaktivita
Reprezentativní vystupování
Přesvědčivé komunikační dovednosti
Řidičský průkaz sk. B
Celkem 25 dní dovolené + za každý odpracovaný rok den volna navíc
3 sick/wellness days a narozeninový den volna
Služební automobil i k soukromým účelům
Multisport karta
Příspěvek na penzijní připojištění až 24 000 Kč/rok
Příspěvek na stravování (stravenková karta)
Individální vzdělávací plán
Sportovní a teambuildingové akce
Příjemné pracovní prostředí
Zvýhodněné SIM karty
Zvýhodněné tankovací karty pro soukromé užití
Občerstvení v kanceláři a další zajímavé benefity

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.