- 35 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Městská část Praha 3, územně samosprávný celek.
Oznámení o volném pracovním místu
Městská část Praha 3 přijme referenta/referentku odboru občansko správního, oddělení osobních dokladů a evidence obyvatel.
Pracovní poměr na dobu určitou, zástup po dobu RD a NV nejdéle do 31. 8. 2025, platová třída 9 (v rozmezí od 21 710,--Kč do 21 820,--Kč podle započitatelné praxe), v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; s možností postupného přiznání osobního příplatku dle ustanovení § 131 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Osobní příplatek může být přiznán v rozmezí od 4 000,--Kč do 13 000,--Kč. Nástup dohodou.
Požadované vzdělání: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou.
Požadované znalosti: znalost zákona č. 269/2021 Sb., o občanských průkazech, zákona č. 329/1999 Sb., o cestovních dokladech, zákona č. 133/2000 Sb., o evidenci obyvatel a rodných číslech a o změně některých zákonů, zákona č. 500/2004 Sb., správní řád a zkouška ZOZ na úseku evidence obyvatel a osobních dokladů vítána.
Další požadavky, schopnosti: práce na PC, dobré komunikační schopnosti v písemném i mluveném projevu, pečlivost, učenlivost, samostatnost.
Hlavní náplň práce: výkon agendy na úseku občanských průkazů, cestovních dokladů, evidence obyvatel a rodných čísel.
Nabízíme: pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, 5 dnů sick days, stravenkový paušál, Ticket Benefits (až 700,--Kč/měsíc), příspěvek na penzijní připojištění (doplňkové penzijní spoření) nebo na životní pojištění, příspěvek na MHD.
Přihláška: profesní životopis a doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání, zasílejte prostřednictvím odpovědního formuláře nejpozději do 5. 9. 2024.
V případě potřeby dalších informací se obraťte na vedoucí odboru občansko správního Mgr. Ivanu Elišku Kučírkovou, , tel:. Zobrazit tel. číslo .

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.