- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Již více než 15 let stavíme domy tak, jako bychom v nich sami chtěli bydlet. Naším cílem je změnit trh tak, aby se jakákoliv stavba nebo rekonstrukce stala pro zákazníky snadnou a bezstarostnou zkušeností, podobnou návštěvě oblíbeného kadeřníka nebo posezení v kavárně. Jsme česká stavební firma, na kterou se mohou všichni 100% spolehnout.
Aktuálně hledáme na pozici: Stavbyvedoucí.
Chceš patřit do party, které fakt záleží na 100% kvalitě realizací staveb?
Máš zkušenosti jako stavbyvedoucí a chceš být platnější?
Hledáš seberealizaci u firmy, kde vedení stojí za svými lidmi?
Včas a ve vysoké kvalitě zrealizované ziskové zakázky včetně předané veškeré dokumentace zákazníkovi.
Čekají tě projekty v rámci staveb rodinných domů, půdních vestaveb, rekonstrukcí bytů nebo revitalizací bytových domů. Povedeš stavby nejen jednodušší rekonstrukce, ale i větší a zajímavější zakázky. Budeš mít k dispozici našeho architekta, projektového manažera a fajn šéfa.
Co k této práci budeš potřebovat?
Chceš makat na projektech s námi? Pošli nám svůj životopis a my se Ti co nejdříve ozveme.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.