- 35 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme menší až střední, ale dynamická výrobní firma, kde se věci hýbou dopředu. Zaměřujeme se na komplexní strojírenskou výrobu od kusové po sériovou, včetně vývoje a vzorkování.
Pracujeme pro špičkové zákazníky v zajímavých oborech, máme moderní technologie (robotické svařování, profilový a plochý laser, práškové lakování, ruční svařování a montáže, 3D tisk) a díky nedávnému spojení se silným investorem máme velké plány do budoucna.
Co Vás čeká?
o Aplikace práškových laků na různé typy výrobků (suchou metodou/komaxitem)
o Příprava a nastavení lakovacích zařízení
o Kontrola kvality nanesených vrstev
o Údržba a čištění lakovacích strojů a zařízení
o Spolupráce s ostatními odděleními při výrobním procesu
Co požadujeme:
o Zkušenosti s lakováním výhodou, ne podmínkou
o Technické myšlení a manuální zručnost
o Schopnost pracovat v dvousměnném provozu
o Spolehlivost, pečlivost a zodpovědnost
o Zkušenosti s VZV výhodou
o Manuální zručnost
o Chuť pracovat
o Dobrý zdravotní stav
Co nabízíme:
o Zajímavé mzdové ohodnocení (dle zkušeností 28.000 – 38.000Kč)
o Možnost profesní seberealizace
o Příspěvek na firemní stravování
o Až 25 dní dovolené
o Příspěvek na životní nebo penzijní pojištění
o Bonusový systém
Pracovní poměr uzavítáme na půl roku s možností prodloužení nebo na dobu neurčitou.
ZK ŽERNÍČEK KOVOVÝROBA s.r.o.
Na Pilníku 292
789 91 Štíty
IČO: 04143779
Datová schránka: 6az458a
Další informace:
GPS: 49.965833,16.77408,
S-JTSK: -577101.15 -1076802.94,
RUIAN: 8094748
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.