Domov pro seniory Foltýnova je příspěvkovou organizací zřizovanou Statutárním městem Brnem. Poskytujeme sociální pobytovou službu s celoročním provozem ve dvou oblastech: Domov pro seniory a Domov se zvláštním režimem. Naším posláním je zajištění odborné pomoci a podpory seniorům v příjemném a bezpečném prostředí. O naše klienty pečuje kvalifikovaný personál v nepřetržitém provozu.
Pomoc klientům při zajištění běžných denních činností a osobní hygieny
Podpora při udržování kontaktu s rodinou a přáteli
Nácvik a rozvoj dovedností podporujících soběstačnost klientů
Doprovod klientů při využívání běžně dostupných služeb
Spolupráce s týmem dalších odborníků na zajištění kvalitní péče
Jaká je pracovní doba?
Pracujete ve směnách od 7:00 do 19:00.
Středoškolské vzdělání v oboru sociální činnosti nebo pečovatelství (možnost i se základním vzděláním)
Kurz Pracovníka v sociálních službách (možno absolvovat do 18 měsíců po nástupu)
Očkování proti žloutence typu B (nástup možný po druhé dávce)
Zodpovědnost, empatie a schopnost týmové spolupráce
Platové ohodnocení dle 5. platové třídy
Směnný příplatek, zvláštní příplatek
Příplatek za přímou péči a směnnost
Osobní ohodnocení a mimořádné odměny
Zákonné příplatky za noční a víkendovou práci
Benefity:
5 týdnů dovolené
Příspěvky na penzijní připojištění nebo FKSP
Závodní stravování s příspěvkem (obědy 40,-Kč)
Free days (3 dny)
Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám prosím svůj životopis. Těšíme se na spolupráci s Vámi!
Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Finanční bonusy a prémie
Příspěvek na spoření a pojištění
Přátelské prostředí
Závodní stravování