- Brno
- JISTU recruitment s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp), práce na živnostenský list (osvč) |
Práce vhodná také pro | cizince |
Lokalita | Brno |
Firma | ITjobs, s.r.o. |
Kategorie | Informační systémy a technologie, Programátor / Programátorka, Vývojář / Vývojářka |
Min. vzdělání | Vysokoškolské / universitní |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Pokročilý B2), Anglický jazyk (Pokročilý B2) |
Hrubá mzda | 80.000 – 160.000 Kč |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Pro menší společnost vyvíjející špičkový software pro investiční bankovnictví hledáme kolegy do brněnské vývojové pobočky.
- podílet se na systémovém vývoji rozsáhlých real-time business aplikací v Javě 19+, případně Pythonu a C#
- využívat svou kreativitu k navrhování architektur a implementačních řešení
- mít odpovědnost za složitou aplikační logiku
- účastnit se konzultací se zákazníky, zpracovávat jejich požadavky
- pracovat v mezinárodním Scrum týmu v motivujícím prostředí plném nadšených profesionálů
- dobře zná (alespoň) JAVA SE 8+ (concurrent programming, data structures, API design) a má zkušenosti s komplexními distribuovanými systémy
- umí pracovat v Unixu/Linuxu
- se ideálně již setkal s Pythonem či C#, MongoDB/Couchbase/PostgreSQL, a oblastí blockchain a virtualizace
- má tušení o technologiích zaměřených na práci s daty (Apache Ignite, Redis, Infinispan, GigaSpaces) a o market data platformách (např. Reuters, Bloomberg) - obojí je pouze výhodou
- v minulosti již působil v oblasti bankovnictví/finančních služeb nebo v jiných velkých podnikových IT prostředích (není podmínkou)
- nemá problém se v AJ domluvit s kýmkoliv na čemkoliv
- vystudoval VŠ v oblasti IT
- jedná se o dlouhodobou spolupráci formou klasického zaměstnaneckého úvazku, případně je možná i spolupráce formou živnostenského listu (projekt je minimálně na 3 roky)
- společnost nabízí zajímavé platové ohodnocení dle znalostí a zkušeností uchazeče (v závislosti na zkušenostech u zaměstnanců do cca 160.000 Kč, u živnostníků od 6.000 Kč / man day výše)
- kromě toho nabízí flexibilní pracovní dobu a možnost většinového home office, týden dovolené navíc, sickdays, příspěvek na penzijní/životní připojištění, stravenkový paušál aj.
Pokud Vás nabídka zaměstnání zaujala, zašlete nám svůj životopis nebo odkaz na LinkedIn.
Vaše reakce určitě neskončí zastrčená v šuplíku, ozveme se všem (ať už telefonicky nebo skrz e-mail).
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Práce v zahraničí je velkou výzvou, s námi vše zvládnete hladce. Rozhodli jste se odjet do zahraničí na zkušenou - získat zahraniční pracovní zkušenost, která v životopise bude moc dobře vypadat, zlepšit své jazykové znalosti, rozvíjet své schopnosti, poznat nová místa a nové přátele, porozumět nové kultuře? Ať je již vaše motivace jakákoliv, nepřehlédněte nabídky práce, které pro vás v zahraničí máme. Aby vše proběhlo hladce, přinášíme vám odpovědi na vaše otázky, jak si najít práci v zahraničí, a to i bez znalosti jazyka, jak najít práci v zahraničí s ubytováním, jak najít práci v zahraničí pro páry a mnohem více. Nabídka práce v zahraničí je pro vás připravena na našich stránkách.
Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.
Dali jste si práci s přípravou životopisu, hledáním vysněné práce a pozvali si vás na pohovor? Není důležité, zda se bude jednat o online pohovor či osobní. Vhodné oblečení musíte zvolit v obou případech. A to bez ohledu na to, s kým ze společnosti se setkáte. Nepodceňujte pohovor s “jen” personalistou, protože ten může do dalších kol výběrového řízení poslat někoho jiného. První dojem můžete udělat jen jednou.
Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.
Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.
Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.
V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje