V profesi „Solutions Architect“ aktuálně nabízíme (4 inzeráty)

Hledaná profese "Solutions Architect" je aktuálně nejvíce žádaná v lokalitě "Praha", "Kladno", "Ostrava".

Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, prodavač / prodavačka nebo máte zájem o profesi dělník / dělnice? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!


Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Ostrava, Nové Město, Praha, Praha, Plzeň, České Budějovice, Vršovice, Praha, Žižkov, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.


Solutions architect je odborník, který se specializuje na navrhování a implementaci informačních technologií a softwarových řešení pro podniky. Jejich hlavním cílem je porozumět potřebám a cílům organizace a navrhnout optimální technologická řešení, která podporují tyto cíle.

Architekt musí mít hluboké technické znalosti v oblasti informačních technologií a softwarového inženýrství. Musí mít široký přehled o různých technologiích, platformách, programovacích jazycích, architektonických vzorech a metodologiích vývoje softwaru. Také musí mít schopnost analyzovat podnikové požadavky a navrhovat komplexní architektury softwarových systémů. Měl by být obeznámen s architektonickými vzorci, jako je klient-server, mikroslužby, vrstvení atd., a mít schopnost rozhodovat o vhodných architektonických volbách pro daný projekt. V neposlední řadě by měl být schopen efektivně komunikovat s různými zainteresovanými stranami, včetně zákazníků, vývojářů, projektových manažerů a ostatních členů týmu IT. Musí být schopen představit a obhájit své návrhy, sdílet technické informace srozumitelným způsobem a budovat vztahy důvěry.

Profesionál potřebuje ke své práci mnoho vybavení. Preferované jsou moderní notebooky nebo stolní počítače s dostatečnou pamětí RAM, výkonným procesorem a dostatečným úložištěm. Solutions architekti často pracují s vývojovými prostředími a nástroji pro tvorbu softwaru. Zahrnují textové editory, integrovaná vývojová prostředí (IDE), ladící nástroje, správu verzí a další. Solutions architecti často používají specializované nástroje pro návrh architektury, které jim pomáhají vizualizovat a dokumentovat architektonické koncepty. 

Solutions architekti mohou pracovat přímo v technologických společnostech, které vyvíjejí softwarová řešení a technologické platformy. Mohou se specializovat na konkrétní produkty nebo platformy a pomáhat zákazníkům s jejich nasazením a integrací. Banky, pojišťovny a další finanční instituce často zaměstnávají architekty pro navrhování a správu svých informačních technologií. Solutions architekti se v této oblasti často zabývají bezpečnostními a regulatorními požadavky. Také mohou pracovat v průmyslových podnicích různých odvětví, jako jsou výroba, energetika, telekomunikace atd. Pomáhají navrhovat a implementovat softwarová řešení a technologie, které podporují provozní procesy a zlepšují výkonnost. Mnoho konzultačních společností zaměstnává solutions architekty jako součást svého týmu. V těchto společnostech často pracují na různých projektech pro různé zákazníky, poskytují technické poradenství a navrhují architekturu řešení.

Solutions architekti často mají silný zájem o technologie a informační technologie obecně. Mají radost z objevování nových technologií, sledování trendů v odvětví a zkoumání možností, jak technologie využít pro dosažení podnikových cílů. Práce solutiona vyžaduje kreativní myšlení při navrhování a přizpůsobování technologických řešení. Solutions architekti hledají inovativní způsoby, jak splnit požadavky organizace a vytvořit efektivní a udržitelné architektury. Solutions architekti mají zájem o hledání řešení pro složité problémy a výzvy. Jsou motivováni najít nejlepší možnou cestu ke splnění cílů organizace a optimalizaci technických řešení.


Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Český velkoobchod s.r.o., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Analytik / analytička IT, Data Scientist, Konzultant / konzultantka IT, Návrhář / návrhářka procesů, Manažer / manažerka IT bezpečnosti, Podnikový architekt / architektka IT, Programátor / Programátorka, Solutions Architect, Systémový inženýr / inženýrka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Kladno, Uhříněves, Praha, Ostrava, Praha

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT