- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Provádění samostatných oprav strojů s elektrickým nebo PLC řízením
Pravidelné preventivní prohlídky strojů
Drobné opravy strojů
Praxi na obdobné pozici min. 1 rok
Platnou vyhlášku 50, § 6
Znalost mechaniky, hydrauliky a orientace v technických výkresech
Dobrý zdravotní stav a manuální zručnost
Samostatnost, pečlivost a spolehlivost
Ochotu učit se novým věcem
Dlouhodobou spolupráci na HPP s volnými víkendy
Konkurenceschopnou mzdu
Náborový příspěvek
Letní a zimní bonusy
Stabilní firemní kulturu
Pravidelná školení a rozvoj dovedností
Spojení MHD až do firmy
Velké hlídané parkoviště
Firemní a týmové aktivity
Možnost vzdělávání a podpora od týmu
Perspektivní budoucnost v mezinárodní firmě s bohatou historií
5 týdnů dovolené, stravenky a zaměstnanecké slevy
Odměny za pracovní výročí a při odchodu do důchodu
Možnost účasti na firemních akcích a rozvíjení kontaktů v příjemném prostředí

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.