- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro rodiče
Ahoj všem, kteří vládnou češtinou a klávesnicí! Pro našeho klienta sháníme posilu, která se s námi ponoří do hlubin tvorby obsahu pro online komunikaci a zaměří se především na psaní článků z oblasti financí.
Práce je na hlavní prac. poměr, nebráníme se ale ani dvěma polovičním uchazečům (co se týče úvazku, ne kvalit! :) ).
Do našeho týmu hledáme právě Tebe, pokud:
Potřebujeme Tě k tomu, abys:
vyhledával/a vhodná témata, přinášel/a myšlenky, nápady, aktivně utvářel/a obsah komunikace z finanční oblasti (pojištění, hypotéky, spoření apod.) pro širokou veřejnost
Kromě výdělku Ti můžeme nabídnout:
Svůj strukturovaný životopis a motivační dopis, prosím, pošli na e-mail přes .
Zasláním životopisu nám poskytuješ svá osobní data a tím dáváš souhlas k jejich zpracování a ucho-vání v personální evidenci naší společnosti na dobu do odvolání Tvého souhlasu. Současně tak potvrzuješ, že údaje v zaslaném životopise jsou pravdivé a přesné.
Kontakt:
Entity production, s.r.o.
Ing. Zdenka Motáčková
Lužánecká 4a, Brno.
www.entita.cz
e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.