- 40 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme personální agentura Jobs Contact a denně nabízíme desítky nových pracovních nabídek.
Hledáme talentovaného PLC Programátora, který má chuť cestovat, poznávat svět a podílet se na revoluci v oblasti obnovitelných energií. Ať už jsi čerstvý absolvent, nebo junior s prvními zkušenostmi, máme pro Tebe skvělou příležitost!
Přidej se k nám a podílej se na rekonstrukci, modernizaci a výstavbě zařízení po celém světě. Tvoje práce bude mít reálný dopad na budoucnost a zároveň Ti umožní poznat nové kultury, protože až 40% svého času strávíš na zahraničních cestách.
* Programování PLC: Budeš programovat řídicí systémy pro naše projekty v oblasti obnovitelných energií.
* Cestování a instalace: Budeš součástí týmu, který realizuje projekty po celém světě a podílí se na uvádění zařízení do provozu.
* Odborný růst: Získáš komplexní podporu pro svůj profesní rozvoj, včetně odborných a jazykových kurzů.
* Vzdělání v oboru: Absolvované SŠ/VŠ vzdělání v oboru Elektrotechnika nebo Automatizace. Výhodou (nikoliv podmínkou) je platná „Vyhláška 50“.
* Programování PLC: Zkušenosti s programováním PLC – stačí i ty ze školy!
* Německý jazyk: Komunikativní znalost německého jazyka je nezbytná pro práci na našich projektech.
* Chuť cestovat a učit se: Hledáme někoho, kdo je otevřený novým výzvám a rád se učí.
* Cestování: Unikátní příležitost cestovat po celém světě.
* Flexibilita: Pružná pracovní doba a po zapracování i možnost home-office.
* Podpora rozvoje: Odborné vzdělávání a jazykové kurzy.
* Benefity: Dotovaná karta Multisport, služební telefon, sick days a stravenky.
* Kolegiální atmosféra: Práce v přátelském týmu, kde si všichni vzájemně pomáhají.
Pokud to zní jako příležitost přesně pro Tebe, pošli nám svoje CV!
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta. Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku. Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám. Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?