- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro menší spediční firmu, sídlící v Příbrami, přijmeme nového kolegu/-yni do týmu na pozici koordinátora vnitrostátní dopravy, který má dobrou znalost angličtiny.
Jaká bude Vaše náplň práce?
– vyhledávání nových možností přepravy, zařazení nových dopravců, optimalizace tras a kapacit
– řízení alokovaných zákazníků a budování dobrých vztahů se zákazníky a dopravci
– organizace, řízení a sledování jednotlivých přeprav
– pravidelná komunikace se zákazníky a dopravci
– poskytování relevantních informací o probíhající přepravě
– řešení operativních situací během přepravy
– spolupráce na vyřizování případných reklamací a stížností
– sledování ukazatelů kvality služeb poskytovaných zákazníkům
– reporting
– práce vyžaduje také aktivní spolupráci s kolegy z ostatních oddělení společnosti, zejména z obchodního a finančního oddělení
Lokalita: Příbram
Nástup je možný ihned a nebo po domluvě.
– min. SŠ vzdělání
– dobrou znalost angličtiny
– vzdělání a/nebo zkušenosti v oblasti spedice, silniční dopravy nebo logistiky
– komunikativní povahu, chuť pracovat, učit se novým věcem a být pozitivně naladěný
– velkou výhodou je umět si stanovit v práci priority, mít přehled o probíhajících úkolech, umět samostatně myslet a aktivně řešit zadané úkoly
– základní měsíční mzda od 35.000 Kč nebo dle předchozích znalostí a dovedností i vyšší
– 25 dní dovolené
– motivační bonus k základní mzdě dle plnění KPI
– příspěvek na penzijko
– mobilní telefon
– možnost částečného home office po zapracování
– stravenka v hodnotě 100 Kč za odpracovaný den, plně hrazená zaměstnavatelem
– Multisport karta
– jazykové vzdělávání a další firemní benefity
- po 1 odpracovaném roce smlouva na dobu neurčitou
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.