- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Ovládáte angličtinu (i češtinu) na výborné úrovni? I po telefonu?
Baví Vás práce s daty a rozumíte si s tabulkami? Nebo dokonce se SAPem?
Dokážete být spolehlivou spojkou mezi zákazníkem a výrobou?
Hledáte fajn kolektiv v moderním a dynamickém pracovním prostředí?
Jste spolehlivá, komunikativní a zodpovědná osobnost?
Pokud ano, pak jste náš člověk, protože do týmu zákaznického servisu silné mezinárodní společnosti s rodinnou atmosférou hledáme posilu na pozici
SPECIALISTA ZÁKAZNICKÉHO SERVISU S AJ
- komunikace se zahraničními zákazníky ohledně stavu objednávek
- přijímání, potvrzování a registrace objednávek, plánování expedic (v systému SAP)
- reporting a komunikace s kolegy nejen z plánování a výroby
- výbornou znalost AJ a ČJ
- pokročilou znalost práce s PC, zejm. Excel
- technické a analytické myšlení
- stabilní a nadstandardní zázemí jedné z nejvýznamnějších mezinárodních firem ve svém oboru
- bonusový systém nad rámec mzdy, další prémie, stravenkový paušál, občerstvení na pracovišti, podporu dalšího jazykového vzdělávání, firemní akce, příjemné pracovní prostředí atd.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.