- 30 500 – 32 500 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Confidence Media, dynamická mediální agentura specializující se na venkovní reklamu. Našimi klíčovými hodnotami jsou profesionalita, inovace a dlouhodobé partnerství. Sídlíme v centru Prahy, kde vytváříme kreativní kampaně pro naše klienty. Hledáme někoho, kdo nám pomůže posunout naše služby na další úroveň.
Koho hledáme?
Hledáme zkušeného Account Managera/ku, který/á je nadšený/á pro práci s klienty a je schopen/na samostatně řídit projekty od A do Z.
Jak se přihlásit?
Zaujala vás naše nabídka? Pošlete nám svůj životopis. Nástup možný ihned. Odpovíme vám do tří pracovních dnů.
Těšíme se na vás,
Tým Confidence Media
Martin Mráz, Obchodní ředitel
Telefon: zobrazit tel. číslo
Web: www.cmedia.cz
Odpovědí na tento inzerát souhlasím se zpracováním mých osobních údajů společností CONFIDENCE MEDIA, s.r.o., IČO 25 68 96 57 pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb. "O ochraně osobních údajů" ve znění pozdějších předpisů.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?