- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme mediální agentura specializovaná na venkovní reklamu. Pro více informací navštivte náš web: https://www.cmedia.cz/
Hledáme Key Account Managera, který má energii a odvahu přijímat nové výzvy.
Jestli se považujete za experta na komunikaci se zákazníky, vyjednávání a umíte používat selský rozum při práci, hledáme právě Vás.
Pokud samostatnost, cílevědomost, spolehlivost a výborný time management patří mezi Vaše silné stránky, přijďte vyzkoušet své schopnosti do stabilní mediální agentury specializované na venkovní reklamu.
Požadavky
Předpokládaný nástup: prosinec 2023 až únor 2024
Odpovědí na tento inzerát souhlasím se zpracováním mých osobních údajů společností CONFIDENCE MEDIA, s.r.o., IČO 25 68 96 57 pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb. "O ochraně osobních údajů" ve znění pozdějších předpisů.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.