Právník/právnička (SM 515 005)

MINISTERSTVO PRÁCE A SOCIÁLNÍCH VĚCÍ ČR

Do kompetence ministerstva patří především sociální politika (problematika zdravotně postižených, sociální služby, sociální dávky, rodinná politika apod.), sociální pojištění (důchody, nemocenské, apod.), oblast zaměstnanosti (trh práce, podpora zaměstnanosti, zahraniční zaměstnanost apod.), pracovněprávní legislativa, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, rovné příležitosti pro ženy a muže (genderová problematika), evropská integrace a oblast čerpání finanční pomoci z fondů Evropské unie (EU).

•  legislativní činnost spočívající v tvorbě nejsložitějších právních předpisů v oblasti sociálního zabezpečení - nepojistných sociálních dávek;
• posuzování návrhů právních předpisů jiných orgánů státní správy a zpracovávání souhrnných stanovisek ministerstva k nim;
• projednávání připravených legislativních návrhů s ostatními ústředními orgány, odborovými organizacemi, organizacemi zaměstnavatelů a s legislativními orgány;
• příprava podkladů pro vystoupení ministra a dalších zástupců ministerstva k legislativním návrhům.
   

• státní občanství ČR, občanství jiného členského státu EU nebo státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru;
• vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu Právo a právní věda, obor Právo;
• výborná znalost českého jazyka a znalost jednoho cizího jazyka (AJ/NJ/FJ) na úrovni 1 standardizované jazykové zkoušky stanovené rozhodnutím Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy č. j.: MSMT-24156/2019 ze dne 3. září 2019;
• plnou svéprávnost;
• trestní bezúhonnost;
• zdravotní způsobilost;
• praxe výhodou;
• proaktivní a odpovědný přístup a schopnost týmové práce.

• možnost ovlivnit podobu zásadních právních norem v oblasti (nejen) sociálního zabezpečení;
• služební poměr na dobu neurčitou;
• platové zařazení v 15. platové třídě (dle nařízení vlády č. 304/2014 Sb., o platových poměrech státních zaměstnanců, ve znění pozdějších předpisů), s možností osobního příplatku na základě individuálního výkonu;
• pružná služební doba;
• 5 týdnů dovolené, 5 dnů indispozičního volna;
• peněžitý příspěvek na stravování;
• jazykové kurzy a další odborné vzděláváni;
• místo výkonu služby v atraktivní lokalitě v Praze.