Dovolená navíc
Sickdays
Finanční bonusy a prémie
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na dopravu
Přátelské prostředí
CARGO-HORTIM, spol. s r.o. |
CARGO-HORTIM, spol. s r.o. |
Praha
Praha
- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
dnešní
O nás
VUZ je společností s více než padesátiletými zkušenostmi a know-how v oblasti železničního výzkumu a zkušebnictví. Specializuje se na poskytování odborných služeb a komplexních řešení v oblasti posuzování, certifikace a zkušebnictví se zaměřením na železniční vozidla, železniční systémy, drážní dopravu a další průmyslová odvětví. Našimi zákazníky jsou výrobci kolejových vozidel a komponentů pro železniční systémy a drážní dopravu, vlastníci železniční infrastruktury, provozovatelé dráhy a drážní dopravy, státní orgány a instituce, a to jak v tuzemsku, tak v zahraničí.
Do týmu VUZ – Oddělení vozidel hledáme spolupracovníka s technickou odborností na pozici Expert AO junior (technický posuzovatel)
Jaká je náplň práce:
- Hodnocení bezpečnosti vozidel dle ČR a EU oborových standardů
- Cestování a podílení se na mezinárodních projektech v oboru železnice
- Poznávání a posuzování nových technických zařízení
- Poznávání trendů v technickém rozvoji železničního oboru
- Potkávání technických odborníků tvořících budoucnost železnice
Co k tomu potřebujete:
- SŠ/VŠ vzdělání (Technického zaměření – dopravní, strojní, příp. elektro)
- Povědomí o problematice posuzování a hodnocení rizik dle ČR a EU norem
- Povědomí o národních technických normách a v legislativě EU/ČR v oblasti drážních vozidel
- Anglický nebo jiný cizí jazyk (aspoň úroveň B1+)
- Povědomí o komplexitě technických systémů
- Zdatná uživatelská dovednost práce s MS Office
- Technické a logické uvažování, důslednost, komunikativnost, samostatnost
- Zájem o technické novinky a vývojové trendy
Co Vám můžeme nabídnout:
- Pracovní smlouva na HPP, plný úvazek
- Zajímavé mzdové ohodnocení s výkonovými odměnami 4x do roka
- Stravenkový paušál do mzdy zaměstnance (107kč/odpracovaná směna)
- 25% dovolené navíc nad zákonný rámec zp (tj. 5 týdnů)
- 4 dny možnost čerpání indispozičního volna za rok (tzv sick days)
- Možnost čerpat homeoffice až 5 dnů/měsíc
- Příspěvek na dopravu
- Vzdělávání a odborný rozvoj
- Cafeterie zaměstnaneckých benefitů
Benefity
- Dovolená navíc
- Sickdays
- Finanční bonusy a prémie
- Vzdělávací kurzy
- Příspěvek na dopravu
- Přátelské prostředí
