- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti s technickými aspekty komerčních budov a jejich energetických systémů? Připojte se k rostoucímu ESG týmu našeho klienta- významné firmy v oblasti realitních služeb, a přispějte k energetické efektivitě komerčních nemovitostí.
Tým ESG poradenství poskytuje klientům firmy (developerům, investorům, majitelům i nájemcům zejména komerčních nemovitostí) odborné poradenství a širokou škálu specializovaných služeb. Tým také úzce spolupracuje s regionálními kolegy v celé střední a východní Evropě a spolupracuje s kolegy v širším regionu EMEA.
Mezi poskytované služby patří např:
Kromě samotné realizace projektů budete jako technický expert zapojen/a do prezentací řešení potenciálním klientům (technická podpora business developmentu).
Jaké by měly být vaše znalosti a zkušenosti ?
- přehled o technických systémech komerčních budov, energetickém managementu, HVAC apod.
-zkušenosti s prováděním energetických auditů a jiných hodnocení energetické náročnosti budov a doporučováním zlepšení energetické účinnosti.
- znalost současného legislativního prostředí EU v oblasti energetiky a udržitelnosti a ochota sledovat změny.
- dobrá znalost anglického a českého jazyka
- ochota se neustále vzdělávat a udržovat si přehled v nejnovějších odborných znalostech i legislativě v oblasti energetických systémů a udržitelnosti.
Výhodou je dále:
- vlastnictví licence energetického specialisty dle požadavků Ministerstva průmyslu a obchodu, případně záměr ji získat, firma může sponzorovat vaše zkoušky k získání oprávnění
- přehled o certifikaci udržitelných budov, zkušenosti s poskytováním technické podpory v rámci certifikace BREEAM, LEED nebo WELL.
- zkušenosti s řízením projektů a týmů a kontaktem se subdodavateli a zúčastněnými stranami v rámci projektů udržitelnosti
- zajímavou a pestrou náplň práce v nadnárodní společnosti
- odpovídající finanční ohodnocení a motivační balíček benefitů.
- příležitosti k osobnímu a profesnímu růstu, finanční podpora při získání licencí a certifikátů
- příjemné pracovní prostředí v centru Prahy
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.