- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáme zkušeného VEDOUCÍHO SVAŘOVNY, který bude klíčovou osobou ve výrobním procesu.
Máte přirozenou autoritu, technické znalosti v oblasti svařování a schopnost vést tým? Pošlete Váš životopis!
Vaší náplní práce bude:
- plánování a organizace práce týmu na ručním a robotickém svařování (do 20ti podřízených)
- zajištění dostatečného množství materiálu, nářadí a zařízení pro svařování
- efektivní využívání technologického vybavení na svařovně
- kontrola kvality svařovacích prací a dodržování technických norem a postupů
- aktivity směřující k neustálému zlepšování bezpečnosti, kvality a efektivity práce
- min. SŠ vzdělání technického směru
- znalost svařovacích podmínek WPS (materiály, svařitelnost, svařovací pozice)
- zkušenosti s nástroji jako 5S nebo KAIZEN výhodou
- schopnost samostatného řešení problémů a návrhu svařovacích přípravků
- zkušenosti s vedením týmu
- uživatelská znalost MS Office a ERP systému
- zkouška pro svařování dle EN ISO 9606-1 výhodou, nikoli podmínkou
- komunikativní znalost AJ VÝHODOU
- motivující platové ohodnocení v rozmezí 55 – 65 tis. Kč
- možnost odborného školení a dalšího kariérního růstu
- 5 týdnů dovolené
- stravenkový paušál
- flexibilní pracovní doba a individuální domluva ohledně organizace práce
- příjemné pracovní prostředí s kancelářským zázemím

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.