- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Digram, česká firma s dobrým jménem u zahraničních klientů, realizující zakázky v oblasti strojírenství a stavebnictví.
Akvizicí společnosti JSK-zámečnictví s.r.o. nyní máme konstrukční i výrobní služby pod jednou střechou. Pro rozšíření týmu našich odborníků v JSK-zámečnictví s.r.o. Kupařovice hledáme: Zámečníka na 1 směnu.
* zámečnické práce při výrobě ocelových svařenců z černé oceli.
* výuční list / SŠ vzdělání,
* praxe na pozici zámečník/ svářeč výhodou
* manuální zručnost,
* znalost čtení technické dokumentace výhodou,
* praxe se svářením CO2 (svářečský průkaz EN -ISO 9606-1 135 výhodou),
* řidičský průkaz sk. B výhodou,
* samostatnost, zodpovědnost, pečlivost.
* nástupní bonus 20.000 Kč
* zázemí české stabilní společnosti s přátelským kolektivem spolupracovníků,
* pracovní smlouva na dobu neurčitou, možnost spolupráce na ŽL,
* jednosměnný provoz, pracovní doba 06:00 - 14:30,
* možnost rozšíření svářečské kvalifikace,
* odpovídající finanční ohodnocení (až 35.000 Kč),
* propracovaný systém firemních benefitů (stravenkový paušál, občerstvení na pracovišti, 25 dní dovolené, pololetní odměny, vánoční příspěvky, roční navyšování mezd, firemní akce a mnoho dalšího….)
* lokalita: Kupařovice

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.