- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek

Společnost Triangle Recruitment CZ s.r.o. byla založena v roce 2008 a je dceřinou společností firmy Triangle Recruitment Ltd., která vznikla v Anglii v roce 1995.
Jsme mezinárodní personální agentura, která firmám nalezne kvalitní zaměstnance a Vám, kteří nemáte práci, najde nové zaměstnání. Naše společnost Triangle nabízí komplexní personální služby. Hledáte práci, nebo nové zaměstnance? Obraťte se na odborníka, kterým Triangle v personální oblasti určitě je!
Pražská obchodní pobočka české výrobní společnosti, obchodní pozice se zaměřením na technický produkt.
- péče o zákazníky, budování dlouhodobých obchodních vztahů, aktivní vyhledávání nových klientů a obchodních příležitostí
- obchodní schůzky a technické poradenství k zakázkám
- zpracování poptávek a tvorba cenových nabídek, příprava a uzavírání smluv
- spolupráce a dohled nad průběhem zakázky, správa obchodní a technické dokumentace
- úzká spolupráce s kolegy z konstrukce, výroby a montáže
- SŠ vzdělání technického směru (strojní nebo stavební)
- orientace v obchodní dokumentaci – technické specifikace, poptávky, nabídky, smlouvy
- znalost anglického jazyka na úrovni porozumění technické dokumentaci a dorozumění slovem i písmem
- řidičský průkaz sk. B
- dobrá znalost práce na PC (MS Office – Word, Excel, Outlook)
- obchodní duch, technické myšlení, organizační dovednosti a pokročilé komunikační schopnosti
- HPP, smlouvu na dobu neurčitou
- zázemí stabilně rostoucí společnosti, moderní pracovní prostředí
- profesní rozvoj a kariérní růst
- provize z prodeje
- služební vůz, mobil, notebook
- firemní benefity - finanční odměny, věrnostní příplatky, podpora vzdělávání, příspěvky na stravování, firemní akce

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.