- 25 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Do týmu v Hodoníně hledáme komunikativního kolegu/kolegyni s výbornou znalostí českého nebo slovenského jazyka.
Co bude náplní Vaší práce?
Komunikace na zákaznické lince (zákazníci volají nám)
Práce na PC v interním systému – jednoduchá administrativa
Vyřizování klientských dotazů
Co očekáváme od nového kolegy?
Uživatelskou znalost PC – MS Office
Výborné komunikační schopnosti, zodpovědnost a samostatnost při práci
Výbornou znalost českého nebo slovenského jazyka včetně gramatiky
Ochotu učit se novým věcem a být týmový hráč :-)
Co Vás čeká, když se stanete součástí našeho týmu?
Hlavní pracovní poměr
Pracovní doba od pondělí do neděle – flexibilní plánování směn
Mzda 16.500 – 21.500 Kč
Možný kariérní postup
Práce v čistém a příjemném pracovním prostředí
Benefity – 25 dní dovolené, stravenky v hodnotě 90 Kč, firemní snídaně a společné týmové akce, zvýhodněné tarify pro volání pro Vás i pro rodinné příslušníky, multisport karta pro sportovní nadšence, firemní akce a soutěže
V případě zájmu klikněte na odpověď a pošlete nám svůj životopis.
Těšíme se na setkání s Vámi :-)

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.