- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
G&P působí na trhu už od roku 1994 a patří mezi špičku v oblasti řízení kvality ve výrobním průmyslu. Dnes máme přes 1 400 zaměstnanců po celém světě a stavíme na kombinaci know-how, praxe a férového přístupu. Spolupracujeme přímo s výrobními týmy a vedením zákazníků – žádná zbytečná byrokracie, ale reálný dopad práce.
• Řízení projektových týmů
• Každodenní komunikace se zákazníky (oddělení kvality, logistiky a výroby)
• Procesní nastavení nových projektů - příprava projektové dokumentace
• Organizace směn a auditování projektů ve spolupráci se supervizory
• Řízení rozvoje zaměstnanců
• Odpovědnost za implementaci firemních standardů, BOZP, PO a dalších předpisů
• Motivace týmu zaměstnanců na projektu
• Minimálně SŠ vzdělání, ideálně technického zaměření
• Aktivní znalost anglického jazyka (úroveň B2)
• Zkušenosti z automotive v oblasti kvality min. 1 rok nebo zkušenosti s vedením týmu (min. 1 rok)
• Řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič)
• Dobrá znalost MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Velmi dobré komunikační schopnosti a reprezentativní vystupování
• Iniciativu a proaktivní přístup
• Organizační schopnosti, smysl pro zodpovědnost a technické myšlení
🚀 Zajímavé a motivační finanční ohodnocení
📍 Nástup možný ihned (ASAP)
📈 Možnost zapojení do dalších projektů společnosti
🤝 Projektová spolupráce v mezinárodním prostředí
🙂 Profesionální a lidský přístup
💸Stravenky v hodnotě 150 Kč/den

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!