- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme mladá česká strojírenská firma s provozovnou v Hostimi u Moravských Budějovic, která vstoupila na trh v roce 2018. Vládne u nás přátelská a pohodová atmosféra se zázemím zkušených kolegů. Specializujeme se na CNC zpracování plechu s inovativním a moderním přístupem k výrobě. Díky svému zaměření jsme se za poměrně krátkou dobu etablovali na precizní a efektivní výrobu plechových komponent pro různorodá odvětví.
Tvorba cenových nabídek, technologických postupů a norem času pro zakázkovou strojírenskou výrobu.
Kvalifikace a vzdělání:
SŠ/VŠ technického směru (strojírenství, průmyslové inženýrství apod.)
Praxe na obdobné pozici výhodou (cenotvorba, kalkulace ve strojírenství či kovovýrobě)
Znalosti a dovednosti:
Znalost čtení technické výkresové dokumentace
Orientace v technologických postupech ve strojírenské výrobě
Zkušenosti s tvorbou cenových nabídek, kalkulací nákladů a časových odhadů
Znalost materiálových norem a výrobních technologií (např. CNC obrábění, svařování, lisování, povrchové úpravy)
Schopnost analyzovat vstupní data a navrhovat cenově efektivní řešení
Pokročilá znalost práce s MS Excel, znalost ERP systémů výhodou (např. QI, Helios, SAP, apod.)
Osobnostní předpoklady:
Technické a analytické myšlení
Pečlivost, samostatnost a důslednost

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!