Technický manažer / Technická manažerka (A14984)
O nás
Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.
Popis
Pro našeho klienta hledáme technicky zaměřeného kolegu či kolegyni, který/á propojí technickou přípravu výroby, zavádění nových projektů a optimalizaci výrobních procesů. Pokud máte zkušenosti ze strojírenství, umíte přemýšlet v souvislostech a chcete se podílet na technickém rozvoji výroby, tato příležitost vám může nabídnout zajímavý profesní posun.
- Koordinace technické přípravy výroby a zavádění nových projektů.
- Tvorba a správa technologických postupů a výrobní dokumentace.
- Spolupráce s odděleními konstrukce, výroby, kvality a obchodu.
- Optimalizace výrobních procesů s cílem zvýšit efektivitu a kvalitu.
- Dohled nad dodržováním technologických postupů.
- Řešení technických problémů a poskytování podpory výrobním týmům.
- Návrh a realizace technických zlepšení.
- Spolupráce při výběru a zavádění nových technologií.
Požadujeme
- SŠ nebo VŠ vzdělání technického směru.
- Zkušenosti ze strojírenské výroby nebo technické přípravy výroby.
- Orientaci ve výkresové dokumentaci a technických normách.
- Technické a analytické myšlení.
- Dobré organizační schopnosti a schopnost stanovovat priority.
- Samostatnost, proaktivní přístup a zodpovědnost.
- Schopnost komunikovat a spolupracovat napříč odděleními.
Nabízíme
- Kvartální prémie až 45 000 Kč po zaučení.
- Příspěvek na dopravu 2 000 Kč při dojíždění od 35 km.
- 5 týdnů dovolené.
- Pracovní dobu 7,5 hodiny denně.
- 3 dny volna Family Friendly pro rodiče dětí do 15 let.
- Příspěvek na penzijní připojištění 1 000 Kč měsíčně nebo cafeterii v hodnotě 15 000 Kč ročně.
- Dotované stravování.
- Odměny za zlepšovací návrhy, pracovní jubilea a darování krve.
- Odchodné při odchodu do důchodu.
- Dárky pro zaměstnance 4× ročně.
- Možnost parkování před budovou.
Proč tuto příležitost zvážit?
Získáte možnost uplatnit své technické znalosti, podílet se na zlepšování výrobních procesů a spolupracovat s různými odbornými týmy. Pozice nabízí prostor pro vlastní iniciativu, profesní rozvoj a zajímavé finanční ohodnocení včetně motivačních prémií.
Zaujala vás tato nabídka?
Pošlete nám svůj životopis. Rádi vám poskytneme bližší informace a probereme s vámi další postup.
