- 32 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Baví Vás práce mzdové účetnictví ? Nechybí Vám smysl pro odpovědnost a rád/a se seznamujete s novinkami v oboru? Rád/a byste si v rámci své práce zvyšoval/a úroveň svých jazykových dovedností?
Hledáme kolegyni/kolegu do rozšiřujícího se týmu mzdové účtárny v našem závodě v Českém Krumlově. Osobnost, kterou naplňuje jak odborná administrativní práce spojená se zpracováním mezd, tak každodenní komunikace s lidmi.
Hlavní náplní Vaší práce bude:
" Komplexní zpracování mezd dané skupiny zaměstnanců
" Komunikace se zaměstnanci a vedením společnosti ohledně podkladů pro mzdy, evidence a archivace podkladů pro mzdy
" Zajištění úkonů vyplývajících ze zákonných povinností zaměstnavatele vůči orgánům státní správy
Jaké znalosti a dovednosti byste měl/a mít:
" Minimálně SŠ vzdělání s maturitou
" Prokazatelné zkušenosti z oblasti mezd, minimálně 2 – 3 roky
" Dobrá znalost MS Office (Excel)
" Znalost mzdové legislativy a souvisejících právních předpisů
" Systematický přístup a zaměření na detail
" Samostatnost, spolehlivost, diskrétnost
" Komunikační dovednosti, organizační schopnosti, příjemné vystupování
" Znalost německého nebo anglického jazyka na komunikativní úrovni výhodou
" Řidičský průkaz sk. B – výhodou
Pracoviště se nachází ve výrobním závodě v průmyslové zóně v Českém Krumlově. Pracovní pozice vyžaduje občasné cestování v rámci závodů naší společnosti – Český Krumlov, České Budějovice, Horní Planá.
Zaměstnanecké výhody:
" stabilní zaměstnání, pohodové kolegy a příjemné pracovní prostředí
" měsíční, čtvrtletní a pololetní odměny
" měsíční bonus za 100% podíl na hospodářském výsledku ve výši 2000 Kč
" systém věrnostních odměn
" odměny dle životních jubileí
" odměnu za doporučení nového zaměstnance ve výši 10000 Kč
" závodní stravování s příspěvkem zaměstnavatele
" 5 týdnů dovolené
" příspěvek na dojíždění
" příspěvek na penzijní připojištění
" příspěvek při narození dítěte
" další benefity v rámci motivačního programu zaměřeného na podporu zdraví, rodinné hodnoty a osobní rozvoj zaměstnanců
Kontakt telefonicky po-pá 8:30 – 12:00 hodin nebo e-mailem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.