Podporujeme řemeslníky, stavbaře, výrobce, a mnoho dalších oblastí podnikání v získávání nových klientů! Ověřeným dodavatelům přivádíme kvalitní zákazníky.
Jsme lídrem v oblasti poptávek na českém trhu. Již 20 let pomáháme firmám najít nové zákazníky. Naše produkty jsou přínosem pro živnostníky, malé i střední firmy.
• Užíváš si klidné, přesto dynamické město plné příležitostí.
• Po práci máš spoustu času na rodinu, přátele, pivo na zahrádce nebo vyjížďku na kole kolem Vltavy.
• A víš co? Na konci měsíce Ti přistane na účtu výplata, na kterou budeš pyšný/á.
• Ambiciózní lidi, kteří chtějí víc: Nebudeš čekat, až ti někdo něco naservíruje – jdeš za úspěchem!
• Ty, co chtějí mluvit s lidmi: Komunikace s klienty je tvojí silnou stránkou – a navíc za ni dostaneš dobře zaplaceno.
• Tahouny, kteří mají cíl: Pokud máš rád výzvy a chceš si každý měsíc odnášet víc, jsi náš člověk.
• Rychlý růst: Budeš mít příležitost kariérně růst už během prvního roku!
• Zázemí stabilní firmy: Nemusíš se bát o svou budoucnost. Jsme lídrem na trhu a neustále rosteme – s námi budeš mít jistotu!
• Neuvěřitelné odměny: Nejenže Ti zaplatíme za Tvé výsledky, ale můžeš si také odnést jedinečné ceny v našich soutěžích pro nejlepší obchodníky!
• Fixní mzda 22.000 Kč: Už od prvního dne se těš na stabilní základ!
• Průměrná mzda 45.000 Kč měsíčně: A to je jen začátek! Naši nejlepší obchodníci si odnášejí více než 70.000 Kč měsíčně.
• Nástupní bonus až 20.000 Kč: Po úspěšném dokončení zkušební doby Tě odměníme navíc!
• Stravenky v hodnotě 140 Kč na den a příspěvek na dopravu.
• Pracovní doba: Od 7:30 do 16:00, takže budeš mít volné víkendy, které si můžeš užít!
Jak se přihlásit?
• Pošli nám svůj životopis ještě dnes! Nečekej na příležitosti – vytvářej je. Každý den, kdy jsi mimo náš tým, je dnem, kdy přicházíš o možnost vydělávat víc!
Přidej se k nám a zažij kariéru, která tě posune na vrchol!
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Příspěvek na stravování
Přátelské prostředí
Občerstvení na pracovišti