Terénní sociální pracovník / pracovnice pro komunitní práci

Ostrava
25.200 – 27.300 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

1. kontakt E-MAILEM. Strukturovaný životopis spolu s motivačním dopisem zašlete do 8.9.2023 na: e-mail přes odpovědní formulář . Do předmětu zprávy uveďte: VŘ – komunitní pracovník/pracovnice.

Diecézní charita ostravsko-opavská vyhlašuje VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ na pracovní pozici: TERÉNNÍ SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK/PRACOVNICE PRO KOMUNITNÍ PRÁCI

Jsi komunikativní, časově flexibilní a umíš nadchnout lidi ke společnému cíli?
Přidej se k nám a staň se součástí našeho týmu!

Naplň práce:

  • terénní práce v lokalitách Ostrava-Přívoz, Ostrava-Vítkovice, Ostrava-Kunčičky a Ostrava-Jih,
  • mapování a analýza potřeb, problémů a zájmů komunity společně s jejími členy,
  • komunikace s obyvateli lokalit,
  • motivace osob z komunity a podpora jejich lokálních aktivit,
  • účast při jednáních s institucemi a organizacemi,
  • administrativní činnost.

Požadujeme:

  • minimálně kurz pracovníka v sociálních službách nebo odpovídající odborné vzdělání dle zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb. (min. VOŠ se sociálním zaměřením),
  • aktivní přístup k lidem, empatii,
  • úctu ke člověku bez ohledu na jeho životní situaci,
  • znalost práce na PC (Word, Excel, internet),
  • schopnost samostatné i týmové práce,
  • flexibilitu, odolnost vůči stresu,
  • řidičský průkaz skupiny B (výhodou),
  • trestní bezúhonnost (čistý trestní rejstřík) a zdravotní způsobilost,
  • zkušenost s prací v neziskové či církevní organizaci vítána.

Nabízíme:

  • Rádi vás komunitní práci naučíme, máme zkušenosti i skvělý kolektiv.
  • stabilní zázemí a hodnoty charitní organizace,
  • plný pracovní úvazek (37,5 h./týdně, pružná pracovní doba),
  • práci zejména v odpoledních hodinách,
  • pracovní smlouvu na dobu určitou (s možností prodloužení),
  • nástupní hrubá mzda 25 200 Kč – 27 300 Kč,
  • 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravenky, penzijní připojištění, home office,
  • možnost osobnostního rozvoje prostřednictvím vzdělávání, supervizí a teambuildingových akcí.

Místo pracoviště: Škrobálkova 35, Ostrava-Kunčičky.

Předpokládaný nástup: září/říjen 2023, případně dohodou.

Našli jste se v uvedené pracovní nabídce? Dejte nám o sobě vědět.

K ústnímu pohovoru budou pozváni jen vybraní kandidáti. Oznámení o výsledku přijímacího řízení obdrží uchazeči telefonicky nebo e-mailem. Informace o zásadách zpracování osobních údajů jsou dostupné zde: https://www.dchoo.charita.cz/o-nas/zasady-zpracovani-osobnich-udaju/

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ARGO, Společnost dobré vůle Zlín, z.s. | ARGO, Společnost dobré vůle… | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 23 500 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. září
JARO22, z. ú. | JARO22, z. ú. | Budišov nad Budišovkou Budišov nad Budišovkou
  • 37 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. února
RD Rýmařov s. r. o. | RD Rýmařov s. r. o. | Rýmařov Rýmařov
  • od 16 200 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince
PVS Group s.r.o. | PVS Group s.r.o. | Nepomuk, Plzeň-jih Nepomuk, Plzeň-jih
  • od 20 160 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 16. prosince
Mondi Bags Štětí a.s. | Mondi Bags Štětí a.s. | Štětí Štětí
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 17. prosince
ROBLON, s.r.o. | ROBLON, s.r.o. | Žďár nad Sázavou Žďár nad Sázavou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
HOFMANN WIZARD s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

analýza na dobu určitou zkušenost