- 27 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt: osobně (Nádražní 344, Modřice – PO-PÁ 9:30 hod. po tel. domluvě), e-mailem nebo telefonicky (PO-PÁ 7:30–15:00 hod.)
Nástup možný ihned nebo dle domluvy.
Co budete dělat?
o navážet polotovary ze skladu odlitků do skladu obrobny
o navážet polotovary k jednotlivým obráběcím strojům tak, aby byl zachován plynulý chod výroby
o vychystávat hotové díly dle expedičního balicího předpisu a odvážet je do expedičního skladu
o párovat výrobní průvody obrobny s průvodkami slévárny a vystavovat expediční štítky
o odvážet použitý obalový materiál do skladu obalů a kovové třísky či NOK kusy k tavicím pecím k dalšímu zpracování
Co očekáváme?
o ŘP skupiny B – aktivní řidič, zkušenost s řízením VZV, základy práce na počítači, zodpovědnost, spolehlivost
Zaměstnanecké výhody:
docházková prémie (po zkušební době)
o pracovní úvazek 37,5 hod. týdně, jednosměnný provoz
o pracovní smlouva na dobu určitou, po roce na dobu neurčitou
o týden dovolené navíc, tj. 5 týdnů dovolené
o pracoviště v Modřicích s výbornou dostupností (vlak, autobus, tramvaj)
o široký výběr dotované stravy
o věrnostní odměny
o výhodné telefonní a datové tarify pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky, praní pracovních oděvů

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.