Místo výkonu práce Pardubice.
Název pozice:
" Specialista telefonní podpory uživatelů systému Bakaláři
Co Tě u nás čeká?
" Budeš k dispozici na telefonu a na e-mailu uživatelům systému Bakaláři, což jsou hlavně školy.
" Budeš jim pomáhat s nástrahami systému, radit s nastavením, řešit chyby a výpadky.
" Nemusíš se bát rutiny – náš systém neustále vylepšujeme a o zajímavé projekty a rozvoj u nás není nouze…
Jak to u nás vypadá?
" Přesto, že jsme největší dodavatel systémů pro školy, jsme malá rodinná firma, a tak se k sobě i chováme.
" U nás, v klidné části Pardubic, zažiješ přátelskou a pohodovou atmosféru, kde se navzájem podporujeme a pomáháme si.
Jakého si Tě představujeme?
" Komunikativního člověka, který se nebojí najít řešení i pro nechápavého klienta a ideálně mu není cizí telefonování.
" Co neumíš, to Tě rádi naučíme:-)
" A pokud Tě baví vylepšovat procesy a posouvat sebe i celou firmu dál, jsi člověk přesně pro nás.
" Nehledáme přelétavé ptáky, ale stálice.
" Pokud znáš systém Bakaláři nebo máš praxi ve školství, je to Tvoje výhoda!
Proč nám řekneš ano?
" Své lidi umíme zaplatit a staráme se o ně.
" Až 30 dní placeného volna (týden dovolené navíc a 5 Sick Days za rok).
" Nabízíme Ti stát se součástí stabilní firmy s výhledem na rozšiřování, což přinese další možnosti pro uplatnění. Stagnovat u nás rozhodně nebudeš.
Zaměstnanecké výhody: Flexibilní pracovní doba
Těšíme se na společný pohovor u nás ve firmě.
Kontakty
" Zaměstnavatel: BAKALÁŘI software s.r.o.
" Pracoviště: Smilova 1904, Pardubice, 530 02
" Kontakt: Kamil Kohoutek, e-mail přes
Parametry volného místa
" Jednosměnný provoz
" Minimální stupeň vzdělání: ÚSO (vyučení s maturitou)
" Pracovní poměr: 31.10.2019
" Mzda: od 18000 do 21000 + osobní ohodnocení
Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.