- 14 250 – 21 375 Kč
- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
• provádí mzdovou agendu, tj. zpracovává údaje a provádí další úkony k výpočtu výše platů, dávek nemocenského pojištění, zajišťování srážek z platů;
• zadává náhrady za ztrátu na platu při služebním úraze;
• zabezpečuje roční zúčtování daně, mzdové listy;
• zpracovává rozbory požadované nadřízenými;
• řeší agendu spojenou s docházkovým systémem;
• potvrzuje tiskopisy pro výplatu sociálních dávek, příjmy pro soudy, půjčky a úvěry;
5 týdnů dovolené + 5 dnů „sick days“ v kalendářním roce;• příspěvky z FKSP, stravenky, penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoře

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.