- 37 500 – 48 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

MZDOVÁ/Ý ÚČETNÍ – PERSONALISTKA/TA
Možnost prodloužení doby určité, nástup dle dohody
Požadujeme: znalost příslušné legislativy (zákoník práce, daň z přijmu, zdravotní a sociální pojištění atd.)., zkušenosti na podobné pozici, pokročilou znalost práce na PC (MS Office), výhodou znalost systému VEMA, smyslem pro týmovou spolupráci, komunikativního a proaktivního se zodpovědným přístupem k práci.
Náplň práce: komplexní zpracování mzdové a personální agendy. práce na personální a mzdové oddělení se
První kontakt: telefonicky v době 8:00 – 15:00 h. na čísle: zobrazit tel. číslo , osobně na pracovišti nebo e-mailem na: e-mail přes
Ov.17.9.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.