- 20 000 – 25 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Mgr. Ronzová Martina, vedoucí Provoz. útvaru Lochotín, telefon Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes , Mgr. Šeflerová Jaroslava, vedoucí personálního útvaru, pevná linka Zobrazit tel. číslo , e-mail:
Místo výkonu práce – Stravovací provoz Lochotín, Kotíkovská 649/15, 323 00 Plzeň
Požadujeme: zdravotní způsobilost, průkaz v potravinářství, trestní bezúhonnost, 12-ti hodinový turnusový pracovní režim vč. SO, NE, SV, směny od 6,00 do 18,00 hod.
Nabízíme:
Více informací na http://sociálnísluzby.plzen.eu/muss

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.