- 48 000 – 52 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PROSIME NECHODIT S DOPORUČENKOU BEZ DOMLUVENÉ SCHŮZKY PŘEDEM.
Je nutné poslat emailem profesní životopis a motivační dopis (životopis je podmínkou) !
V Plzni provozujeme azylový dům pro muže a ženy, kteří problémově užívají alkohol a chtějí se podílet na řešení své nepříznivé životní situace. Nabízíme příležitost podílet se na inovativním projektu, přinášet vlastní nápady, získat zkušenost v práci s lidmi s problémovým užíváním alkoholu, a zažít v praxi přístup orientovaný na uživatele s respektem k jeho potřebám.
Hledáme člověka, který je samostatný, zodpovědný a má týmového ducha. Člověka, který má zájem o cílovou skupinu osob bez domova, kteří se potýkají s pitím alkoholu a problémy, které jim toto užívání způsobuje. Člověka, který preferuje nízkoprahový přístup při práci s uživatelem, respektuje potřeby a svobodnou vůli uživatele. Člověka, který neztrácí naději ani ve zdánlivě bezvýchodné situaci. Člověka, který je psychicky odolný a věří v možnost změny při spolupráci s uživatelem i budování kvality služby.
Co Vás na pozici čeká?
" Zajištění nepřetržitého provozu azylového domu ve směnném provozu (denní / noční služby).
" Spolupráce s dospělými jedinci, kteří se ocitli bez domova a potýkají se s dopady bezdomovectví, se závislostí nebo problémovým užívání alkoholu, případně s dalšími závislostmi či duševním onemocněním.
" Nízkoprahový přístup při práci s uživatelem se zachováním jeho svobodné vůle a respektu k jeho rozhodnutím a volbám.
" Posilování a udržení schopností a dovedností uživatele při řešení jeho nepříznivé sociální situace (např. úklid, praní, doprovod k lékaři, zvládání krizových situací aj.).
" Spolupráce s odborným personálem – zdravotní sestra, adiktolog, sociální pracovníci.
Jaké jsou předpoklady pro výkon pozice?
" Kurz pracovníka v sociálních službách výhodou,
" znalost práce s PC,
" schopnost pracovat v týmu i samostatně, spolupráce se sociálními pracovníky a odborným personálem,
" zájem o cílovou skupinu osob bez domova s problémovým užíváním alkoholu,
" aktivní a zodpovědný přístup k práci,
" psychická odolnost a odolnost vůči stresu,
" respekt křesťanských hodnot Armády spásy.
Předpokládaný termín nástupu: září 2026
Další informace: Osobní pohovory jsou skupinové (více uchazečů v jednu chvíli). Termíny osobního pohovoru budou upřesněny.
PROSIME NECHODIT S DOPORUČENKOU BEZ DOMLUVENÉ SCHŮZKY PŘEDEM.
Zaměstnanecké výhody:
Příspěvek na stravu, příspěvek na penzijní pojištění, příplatky za směnnost (denní/noční), mimořádné odměny a osobní ohodnocení (po zkušební době), možnost podílet se na rozvoji jedinečné sociální služby,supervize.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.