- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hledáme šikovného MONTÉRA (m/ž) do našeho týmu!
Máte rádi různorodou práci, u které se rozhodně nechcete nudit? Umíte to s nářadím a nevadí Vám vyjet za zákazníkem? Tak čtěte dál – možná hledáme právě Vás!
Co Vás u nás čeká: výroba a montáž dopravníkových pásů a řemenů; servisní výjezdy k zákazníkům po celé ČR; každý den jiná výzva – různorodé provozy, zajímaví klienti; výjezdy z naší centrály v Jaroměři.
Co od Vás potřebujeme: manuální zručnost a chuť do práce, řidičský průkaz sk. B – bez něj se na montáže nedostanete, fyzickou zdatnost – občas je to makačka, spolehlivost a týmového ducha.
Co nabízíme my: práci na hlavní pracovní poměr na dobu neurčitou; fajn partu lidí, kteří si pomáhají; férový přístup a stabilní zázemí rodinné firmy; firemní benefity a zajímavé projekty.
Kontakt – paní Navrátilová Věra, tel.: Zobrazit tel. číslo (od 08:00 hod. do 18:00 hod.), e-mail: e-mail přes odpovědní formulář (pro zaslání životopisu) nebo osobně.
REKO s.r.o.
Husova 123
551 01 Jaroměř
IČO: 44499850
Datová schránka: i9hw27y
Další informace:
GPS: 50.355688,15.912152,
S-JTSK: -633499.70 -1026874.64,
RUIAN: 27832074
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!