- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
The Project Coordinator is part of the Site Operations team in the Global Services organization and is responsible for updating, maintaining the Business Continuity capabilities for Global Services in working closely with the Global Business Continuity Manager and Site Operations Managers of all GS Locations and Local GS locations. The role is to ensure an effective GS Business Continuity framework that is consistent with general regulatory requirements and industry best practices and standards and its expansion in certain Service areas for the project known as Service Resilience. The Regional BCP Project Coordinator will be responsible for coordinating the Service Resilience project for Business Continuity plans and its improvements, assist in its development and create materials, playbooks, coordinate trainings and adhoc related tasks.
• Strong inter-personal communication skills
• Demonstrated experience in organizing and managing projects
• Excellent time management, organization skills, and attention to detail that produces high-quality work while managing multiple tasks and deliverables.
• Excellent listening, written and verbal communication skills.
• Basic understanding of business, financial, and organizational factors in relation to assigned responsibilities.
• Advanced English skills / could be a native speaker as well
• Proficient in the use of common office productivity software and applications ( e.g., MS Office, advanced in MS Excel)
• Wide range of benefit package
• Possibility to start working ASAP
• Home office
• Time-limited project contract
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.